El Maestro de Productividad extrema

El Maestro de Productividad extrema Si hay errores con la traducción yo estaría  muy agradecido por sus sugerencias. "No importa lo que tu carrera aspiraciones son", escribe in Extreme Productivity, debes comenzar por pensar cuidadosamente acerca de por qué se comencas en cualquier actividad y Y ¿cuál será el beneficio? Para Pozen, vinculando la comprensión de una imagen de gran tamaño (cómo identificar tus objetivos) a la imagen pequeña (cómo vincular en su calendario), es la esencia de la productividad. "Las prioridades son las metas anuales que estoy muy interesada en conseguir," dice, "así se convierten en marcha mediante objetivos semanales." ¿Cómo decidir sobre las prioridades y la forma de aplicarlos- exige una reflexión. Oferta y Demanda La sabiduría de "encontrar su pasión" sólo obtiene en la mitad de la ecuación, el lado de labor. Igualmente importante es el punto de vista de la demanda, teniendo en cuenta lo que su organización y su mundo está buscando - a veces es clara - Si su compañía de móviles en Inglaterra Latina, puede que desee aprender Ingles. "Lo más importante es hablar con las personas que tienen trabajos que te va a gustar y para ver lo que dicen el trabajo supone". Reducir al mínimo su rutina, maximizar su tiempo "Que necesitas para obtener a través de su rutina tan rápido como sea posible", y que incluye vestirse por la mañana. El siguiente paso es el correo electrónico, para lo cual Pozen tiene un par de reglas: 80/20 y OHIO (en ingles). La primera tiene que obtienes la mayoría de su valor desde el 20 por ciento de su trabajo. “Tienes que tomar su correo electrónico y desechar 80 por ciento".  Con OHIO (Only Handle It Once) Si la tarea es importante, hacerlo inmediatamente. Al final de su día, parcela de el tiempo de en dos columnas. Lista cada una de las actividades de la izquierda y describir su propósito a la derecha. Si el lado derecho no proseguir con su prioridades--cultivar habilidades transferibles, ampliando sus contactos, etc. -  tienes una discrepancia entre lo que deseas hacer (y que quieres hacer) y lo que usted está haciendo realmente. Para obtener más información o Negocias en Ingles o registrarse para el traducción diaria enviarme una correo electrónica a: afearon.contabilidad@gmail.com

Be the Master Of Extreme Productivity Thanks to DRAKE BAER at Fast Company the blog Start Up Lessons. "No matter what your career aspirations are," writes Robert Pozen in Extreme Productivity, "you should begin by thinking carefully about why you are engaging in any activity and what you can expect to get out of it." For Pozen, marrying an understanding of the big picture (how to form and place your goals) to the small picture (how to bring them to bear on your schedule), is the essence of productivity. "Priorities are the yearly goals that I’m most interested in achieving," he says, "then they become operationalized through weekly goals." How to decide on those priorities--and how to implement them--requires further thought. Supply & Demand. The wisdom of "find your passion" only gets at half of the equation – the supply side.  Equally important is the demand side, considering what your organization and your world are looking for - Sometimes it's clear: If your company's moving into Latin America, you might want to learn Spanish. "The most important thing is to talk to people that have jobs that you might like and to see what they say the job involves," Minimize your routine, maximize your time "You need to get through your routine as fast as possible," the next step is email, for which Pozen has a pair of rules: 80/20 and OHIO. The first has that you get most of your value from 20 percent of your work. "You have to take your email and discard 80 percent," That's where OHIO--Only Handle It Once--comes in. If the task is important, handle it immediately. At the end of your day, plot out your time spent in two columns. List each activity on the left and describe its purpose on the right. If the right side doesn't pursue your priorities--cultivating transferable skills, expanding your contacts, the like--then you have a mismatch between what you want to do (and who you want to be) and what you're actually doing. Thanks to DRAKE BAER at Fast Company the blog Start Up Lessons. For more information on Business in Spanish or to register for the daily translation send me an email at: afearon.contabilidad@gmail.com